ХРОНИКА ПОТЕРЯННОГО «ВРЕМЕНИ»

Публикуя данный материал, мы ещё раз убеждаемся, что в Саратовской области очень неспокойно. Обманывают не только доверчивых пенсионеров, но и маститых журналистов. Но они уверенно, поэтапно, в законодательном русле остаивают свои права. И всем нам это должно служить примером, а в то же время, мы просто обязаны помогать людям попавшим в беду.
Некоторое время тому назад в сети Интернет и в социальных сетях стало мелькать принципиально новое сетевое издание «Время. Саратов». В информационном полле появилось еще одно электронное СМИ. Его появление произвело едва заметную реакцию со стороны медийного сообщества. И это не было удивительным. Наше непуганое сообщество страдает суеверием по поводу неадекватно понятой конкуренции, полагая, что чем больше на территории области СМИ, тем жестче между ними соперничество. И хотя такой взгляд к реальности не имеет никакого отношения, самый лучший способ предотвратить возможные угрозы — не замечать новое СМИ. Тем не менее, проект появился. Но просуществовал совсем недолго. Что это был за проект, кто стоял за ним и почему он скоропостижно скончался?
В январе 2018 года. Алексей Березовский, саратовский предприниматель, на тот момент — депутат Саратовской городской Думы предлагает журналисту Петру Красильникову возглавить новый медийный интернет-проект — сетевое издание «Время. Саратов» (timesaratov.net). Предполагается, что учредителем СМИ и его издателем будет выступать сам г-н Березовский в лице зарегистрированного на его имя индивидуального предпринимателя (ИП). Предполагалось, что на начальном этапе финансирование будет скудным: 300 тысяч рублей в месяц с перспективой увеличения этой суммы до 500 тысяч рублей в месяц, начиная с августа-сентября 2018 года.

В феврале 2018 года Петр Красильников приступает к работе. Формируется штат издания, который с момента его выхода в сеть и до печальной гибели, состоял всего из трех сотрудников. После проведения всех необходимых начальных организационно-технических и кадровых работ с 10 апреля сайт timesaratov.net начинает постоянное информационное обновление.

Чуть ли не с первых шагов работы нового издания инвестор ИП Березовский А.А. систематически не выполнял им же обозначенные финансовые условия. За всё время реализации проекта (февраль-июль 2018 года) редакция ни один месяц не финансировалась в заявленном объёме, а именно- в сумме 300 тысяч рублей.
В обозначенный период заработная плата штатным сотрудникам редакции выплачивалась всего три раза: 30 марта, 30 апреля и 14 июня 2018 года. Выплачивалась в неполном объёме.

В конце июля 2018 года, когда сотрудникам редакции со всей очевидностью стало ясно, что задержки с выплатой заработной платы и гонораров приобрели системный характер, было принято решение о приостановке работы с 1 августа 2018 года, о чём главный редактор издания «Время. Саратов» известил учредителя и инвестора проекта.

Тем не менее, с середины августа по середину сентября 2018 года, главный редактор неоднократно встречался с А.А. Березовским. На встречах обсуждались дальнейшие перспективы работы редакции, а также вопрос о сроках погашения задолженностей по заработной плате перед штатными и нештатными сотрудниками. Г-н Березовский обещал погашение долгов в ближайшее время, не называя, впрочем, конкретных сроков. Обсуждались различные варианты.

Тогда-то главный редактор и предложил А.А. Березовскому «радикальный вариант»: закрыть проект, расплатиться по долгам со штатными и нештатными сотрудниками и разойтись, не портя отношений друг с другом. Но А.А. Березовский продолжал уверять П.Н. Красильникова в том, что проект будет выходить во что бы то ни стало.

С 26 сентября 2018 года А.А. Березовский перестал выходить на связь с главным редактором и непосредственным руководителем проекта — П.Н. Красильниковым, не отвечая ни на его телефонные звонки, ни на SMS-сообщения.

9 октября 2018 года трое штатных сотрудников редакции (П.Н. Красильников, А.А. Смирнов и И.А. Осовин) по просьбе А.А. Березовского, озвученной главным бухгалтером Е.В. Альшаковой и под обещание в течение 1-2-х дней погасить долги, подписали ведомости на получение заработной платы, а также — заявления о предоставлении отпуска по собственному желанию с 1 августа по 30 сентября 2018 года. Заявление об отпуске по собственному желанию с формулировкой «по семейным обстоятельствам» были написаны по просьбе учредителя. Редакцией эти просьбы были расценены, как компромисс, который позволял учредителю сэкономить средства. В свою очередь, редакция полагала, что этот шаг позволит Березовскому А.А. погасить имеющуюся задолженность.

Однако, выплаты задолженностей так и не состоялась. Судя по всему, именно в этот период у ИП Березовского А.А. и созрела мысль закрыть проект, не гася всю сумму задолженности перед штатными и нештатными сотрудниками, которая в общем объёме на сегодняшний момент составляет без малого 650 тысяч рублей.

17 октября 2018 года, системный администратор А.А. Смирнов по факту невыплаты заработной платы был вынужден обратиться в Государственную инспекцию труда в Саратовской области. Вынужденным обращение А.А. Смирнова было по той причине, что работа в ИП Березовского А.А. была им указана в сведениях, поданных в Федеральную службу судебных приставов, которой работодатель в лице предпринимателя Березовского должен был перечислять выплаты по алиментам (о необходимости таких выплат А.А. Смирнов своевременно известил бухгалтерию работодателя). Но так как эти выплаты ИП Березовским А.А. c момента принятия на работу А.А. Смирнова не осуществлялись, а судебные приставы предъявляли претензии именно ему (в качестве крайней меры обозначая наказание в виде лишения свободы на срок до одного года), А.А. Смирнов и вынужден был обратиться к Гострудинспекцию в Саратовской области.

Проверка предпринимателя Березовского быстро и без особых проблем выяснила наличие грубейшего нарушения трудового законодательства — отсутствие трудовых договоров с работниками с лице П.Н. Красильникова, А.А. Смирнова и И.А. Осовина. Каким образом А.А. Березовскому удалось уладить вопрос с Гострудинспекцией, можно только предполагать. Но обращение А.А. Смирнова дало неожиданный, хотя и прогнозируемый результат: троих штатных сотрудников редакции ИП Березовского А.А. пригласили в бухгалтерию предприятия.
8 ноября 2018 года в ходе этой встречи главный бухгалтер Е.В. Альшакова предложила обозначенным выше сотрудникам подписать тексты трудовых договоров, приказов о приёме на работу, а также написать заявления о предоставлении очередного отпуска за свой счёт (на период с 1 октября по 30 ноября 2018 года). Просьба подписать эти документы также сопровождались очередными обещаниями погашения долгов по заработной плате. Кроме того, Е.В. Альшакова, принуждая П.Н. Красильникова, А.А. Смирнова и И.А. Осовина подписать необходимые ИП Березовскому А.А. документы, заявила, что ИП со стороны Гострудинспекции уже было оштрафовано на 500 тысяч рублей. И если она не представит в Гострудинспекцию подписанные ими экземпляры трудовых договоров и приказы о приёме на работу, ИП оштрафуют ещё на 500 тысяч, а её как главного бухгалтера — на 50 тысяч рублей.

Дальнейшая перепроверка этих заявлений выявила, что утверждения Е.В. Альшаковой не имели никакого отношения к действительности. В банке данных исполнительных производств Управления федеральной службы судебных приставов по Саратовской области штрафные санкции от Государственной инспекции труда в Саратовской области отсутствовали.

В результате, штатные сотрудники предпринимателя Березовского, не зная реальных обстоятельств дела, вновь пошли навстречу работодателю и подписали тексты трудовых договоров (по два экземпляра) и приказов о принятии на работу. В трудовых договорах были обозначены резко заниженные суммы ежемесячных окладов — главный бухгалтер Е.В. Альшакова объясняла это финансовыми трудностями А.А. Березовского.
В приказах о приёме на работу и под текстами трудовых договоров отсутствовали как печать ИП Березовского А.А., так и подпись самого индивидуального предпринимателя. Экземпляров трудовых договоров и копий приказов о приёме на работу штатным сотрудникам ИП выданы не были.

Уловка с отсутствием печати и подписи Березовского являлась вполне прагматическим ходом: сделать так, чтобы на руках у П.Н. Красильникова, А.А. Смирнова и И.А. Осовина было как можно меньше документов, свидетельствовавших о наличии трудовых отношений и условиях этих отношений.

14 ноября 2018 года А.А. Смирнов получил ответ на своё обращение из Государственной инспекции труда в Саратовской области. Гострудинспекция бодро сообщила заявителю о титанической работе, которую её инспекторы провели с ИП Березовским А.А. Кроме того, заявителю было разъяснено, что в случае несогласия он имеет право обратиться в суд. При этом, суть обращения в Государственную инспекцию труда в Саратовской области А.А. Смирнова сотрудниками этого уважаемого ведомства была напрочь проигнорирована — задолженности по зарплате предпринимателя Березовского в ходе проверки Гострудинспекции ему погашены так и не были. Задолженности также не были погашены и остальным штатным и нештатным сотрудникам редакции сетевого издания «Время. Саратов»
.
11-12 января 2019 г. П.Н. Красильников и И.А. Осовин направили обращения в Государственную Думу Федерального Собрания Российской Федерации по поводу невыплаты заработной платы ИП Березовским А.А.

14 января 2019 года из Аппарата ГД ФС РФ были получены ответы за подписью ведущего консультанта отдела содействия депутатам Государственной Думы в проведении приёма граждан Л.В. Хорьковой о том, что обращения заявителей переправлены в прокуратуру Саратовской области.

23 января 2019 года П.Н. Красильников получил письмо из прокуратуры Саратовской области, в котором сообщалось, что его обращение направлено в прокуратуру г. Саратова. По настоящий момент П.Н. Красильников более никаких ответов на своё обращение не получал.

18 февраля 2019 года из прокуратуры Саратовской области И.А. Осовин получил ответ за подписью и.о. начальника управления по надзору за исполнением федерального законодательства, старшего советника юстиции А.В. Баранова. Копию ответа публикуем.

В абзаце № 2 своего ответа А.В. Баранов сообщает, что Государственная инспекция труда в Саратовской области в период с 17 по 21 декабря 2018 года провела проверку ИП Березовского А.А., в ходе которой, цитата: «выявлена задолженность по заработной плате перед 4 работниками, в том числе перед Вами в размере 84 тыс. рублей». Что очень странно. Последнее вынужденное погашение долгов по официально начисленной заработной плате ИП Березовский А.А. осуществил штатным сотрудникам 3 декабря 2018 года путём перевода незначительной части задолженности на банковские карты.
Какую же ещё задолженность штатным сотрудникам ИП в сумме 84 тысячи рублей смогла обнаружить проверка Государственной инспекции труда в Саратовской области в период с 17 по 21 декабря 2018 года?
Упоминая в своём ответе о проверке Государственной инспекцией труда в Саратовской области ИП Березовского А.А. в период с 17 по 21 декабря 2018 года, старший советник юстиции А.В. Баринов сообщал (см. абзац № 4 его ответа), цитата: «В ходе проверки задолженность по заработной плате погашена». В ходе проверки — следовательно в один из обозначенных дней осуществления этой проверки: с понедельника, 17 декабря, по пятницу, 21 декабря 2018 года.
Официально заявляем: ни в один из этих, ни в какой либо из последующих дней никто из штатных и нештатных сотрудников не получал от ИП Березовского А.А. ни копейки ни безналичным перечислением, ни в наличной форме. Таким образом, в ответе старшего советника юстиции А.В. Баринова содержались недостоверные сведения.

Самое главное: в тексте А.В. Баринова нет ответа на суть обращения в Государственную Думу ФС РФ — невыплату значительной части заработной платы и гонораров штатным и нештатным сотрудникам редакции.
В случае несогласия с его ответом старший советник юстиции А.В. Баринов давал рекомендацию обжаловать этот ответ, в частности, в суде. Совет, бесспорно, хорош, но воспользоваться им никто из штатных сотрудников редакции издания «Время. Саратов» не имеет возможности, так как в суде нам пришлось бы доказывать сам факт того, что мы в принципе являлись штатными сотрудниками ИП Березовского А.А. Имеется в виду то, о чём выше уже говорилось: своим наёмным работникам их экземпляры трудовых договоров работодатель Березовский не выдал, что является прямым нарушением абзаца 1 статьи 67 Трудового кодекса РФ.
Работодатель также отказался выдавать и надлежащим образом заверенную копию приказа об их принятии на работу, что является прямым нарушением абзаца 2 статьи 68 Трудового кодекса РФ. Работодатель также не потребовал у работников для должного оформления трудовых книжек.
Наконец, как выяснилось на днях, трудовые договоры со штатными сотрудниками ИП, заключённые под давлением проверки Государственной инспекции труда в Саратовской области в октябре 2018 года, оказались срочными договорами. Срок их действия истёк 31 января 2019 года.

Резюмируем сказанное. Позиция предпринимателя Березовского и его главного бухгалтера Альшаковой по-своему объяснима. Они представляют дело таким образом, что бывшие сотрудники издания «Время. Саратов», обезумев от алчности, решили потребовать от А.А. Березовского денег, которые тот им не обещал. С их точки зрения, формально обозначенная, с целью минимизации налогообложения фонда оплаты труда, заработная плата в 13, 14 и 15 тысяч рублей в месяц является щедрым воздаянием за труд, не вызывающая ни малейшего подозрения своей мизерностью.

Не желая выплачивать штатным и нештатным сотрудникам редакции информационного агентства «Время.Саратов» долги по заработной плате, предприниматель Березовский и его главный бухгалтер Альшакова, как нам видится, под угрозой административной, а в перспективе — и уголовной ответственности пытались задним числом фальсифицировать локальный документооборот, документы бухгалтерской отчётности и кадрового учёта. При этом, они всячески пытались сделать так, чтобы на руках у потенциальных истцов было как можно меньше документов с какими бы то ни было фактами, цифрами и данными, подтверждающими факт наличия задолженностей ИП Березовского А.А. перед штатными и нештатными сотрудниками редакции.

Что показала практика? Мы, к сожалению, убедились в том, что надзорные государственные структуры, предназначенные для контроля за соблюдением трудового законодательства и защиты интересов рядовых граждан предпочитают становиться скорее на сторону работодателя, чем работника. И Государственная инспекция труда в Саратовской области, и прокуратура Саратовской области в нашем случае подошли к делу исключительно формально, затребовав документы для проверки лишь у одной стороны — у работодателя. Мнение же работников не было даже выслушано.

С того дня, как началась работа сетевого издания «Время.Саратов» прошел год. Задолженность по заработной плате до сих пор не погашена. Учредитель упорно не выходит на связь, не отвечая ни на звонки, ни на СМС-сообщения. Самым обидным является то, что в ходе развертывания работы редакции были привлечены к сотрудничеству на нештатной основе молодые парни и девушки — студенты журфака СГУ. Им было обещано не только обучение по специальности на практике, но и авторское вознаграждение в случае публикации их материалов на сайте издания. Однако, в силу вышеназванных причин, до сих пор ни штатные, ни нештатные сотрудники редакции заработную плату и вознаграждения в полном объеме не получили.

В январе 2019 года учредитель ликвидировал офис издания, вывез имеющуюся технику, а также не стал пролонгировать доменное имя сайта и хостинг. Таким образом, сайт перестал появляться в сети.

Тем не менее, сотрудники не собираются опускать руки. Для того, чтобы восстановить справедливость мы намерены обивать пороги всех мыслимых и немыслимых инстанций. Конечно, рассчитывать на поддержку медиасообщества не приходится. Поэтому мы даже и не призываем поддержать обманутых коллег, но предостерегаем: если с нами поступили таким образом, то никто не может дать гарантии, что точно также учредители и издатели не обойдутся с теми, кто еще работает в СМИ, наивно полагая, что их никогда не обманут.

О дальнейшем развитии событий мы намерены рассказать в ближайшее время.

Персональный сайт журналиста Петра Красильникова «Времени.Net»

События по Теме

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Посмотрите также
Close
Back to top button